PIS/Pasep: Como receber abono salarial atrasado

O prazo final para o saque do abono PIS/Pasep deste ano encerrou, mas aqueles que perderam a data-limite ainda têm a oportunidade de receber o valor ao qual têm direito. De acordo com a legislação que regulamenta o programa, os recursos permanecem disponíveis por até cinco anos.
Publicado em Economia dia 15/06/2023 por Alan Corrêa

O prazo final para o saque do abono PIS/Pasep deste ano encerrou, mas aqueles que perderam a data-limite ainda têm a oportunidade de receber o valor ao qual têm direito. De acordo com a legislação que regulamenta o programa, os recursos permanecem disponíveis por até cinco anos.

Para solicitar o pagamento, é necessário entrar com um recurso administrativo, que poderá ser protocolado a partir de 15 de fevereiro. As solicitações são processadas pela Superintendência Regional do Trabalho de cada estado, mas os trabalhadores podem dar entrada no processo em qualquer posto de atendimento do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE). Todos os endereços estão disponíveis no portal.

Término do prazo para saque do abono PIS/Pasep: ainda é possível acessar o dinheiro (Marcello Casal Jr / Agência Brasil)
Término do prazo para saque do abono PIS/Pasep: ainda é possível acessar o dinheiro (Marcello Casal Jr / Agência Brasil)

Além disso, há a opção de fazer o pedido por e-mail. Em todos os casos, o endereço é trabalho.UF@economia.gov.br, sendo que as letras UF (unidade federativa) devem ser substituídas pela sigla do estado onde o trabalhador reside.

Os trabalhadores têm outros recursos disponíveis para buscar auxílio no processo de solicitação do abono PIS/Pasep referente ao ano-base 2020, que foi pago em 2022. Também é possível solicitar o pagamento de abonos com base em anos anteriores, caso não tenham sido sacados.

Carteira Digital de Trabalho

A Carteira de Trabalho Digital é uma ferramenta que tem como objetivo facilitar a vida do trabalhador brasileiro. Ela foi criada para substituir a antiga carteira de trabalho impressa e oferece diversas vantagens. Neste texto, vamos apresentar 20 motivos pelos quais você deve baixar a Carteira de Trabalho Digital.
A Carteira de Trabalho Digital é uma ferramenta que tem como objetivo facilitar a vida do trabalhador brasileiro. Ela foi criada para substituir a antiga carteira de trabalho impressa e oferece diversas vantagens. Neste texto, vamos apresentar 20 motivos pelos quais você deve baixar a Carteira de Trabalho Digital.

A busca por informações sobre o Abono Salarial ficou ainda mais fácil para os trabalhadores. Através do aplicativo Carteira Digital de Trabalho (baixar app para Android e iOS), disponível para dispositivos Android e iOS, é possível consultar se o trabalhador tem direito ao benefício em anos anteriores, verificar o valor disponível e descobrir como será realizado o pagamento. Essa praticidade proporciona aos trabalhadores mais autonomia e acesso às informações necessárias para receber o abono devido.

Para realizar a consulta, basta acessar o aplicativo Carteira Digital de Trabalho no celular e buscar a opção de consulta ao Abono Salarial. Com alguns cliques, o trabalhador poderá verificar se possui direito ao benefício em anos anteriores e obter informações precisas sobre o valor a ser recebido e a forma de pagamento.

Quem tem direito ao abono salarial

É importante ressaltar que os abonos do PIS (Programa de Integração Social) e do Pasep (Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público) são destinados a trabalhadores dos setores privado e público, respectivamente (José Cruz/Agência Brasil)
É importante ressaltar que os abonos do PIS (Programa de Integração Social) e do Pasep (Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público) são destinados a trabalhadores dos setores privado e público, respectivamente (José Cruz/Agência Brasil)

O Abono Salarial é um benefício importante que visa complementar a renda dos trabalhadores brasileiros. No entanto, nem todos têm direito a receber esse auxílio. Para garantir o acesso ao Abono Salarial, é necessário cumprir alguns requisitos estabelecidos pelos programas PIS/Pasep.

Para ter direito ao abono salarial é necessário:

  • Estar cadastrado no programa PIS/Pasep ou no Cadastro Nacional de Informações Sociais (CNIS) (data do primeiro emprego) há pelo menos cinco anos;
  • Ter trabalhado para empregadores que contribuem para o PIS ou Pasep.
  • Ter recebido até dois salários mínimos médios de remuneração mensal no período trabalhado.
  • Ter exercido atividade remunerada durante pelo menos 30 dias, consecutivos ou não, no ano-base considerado para apuração;
  • Ter os dados corretamente informados pelo empregador (pessoa jurídica/governo) na Relação Anual de Informações Sociais (Rais) ou no eSocial do ano-base considerado para apuração.

Não têm direito a receber o Abono Salarial:

  • Empregado (a) doméstico (a);
  • Erabalhadores rurais empregados por pessoa física;
  • Trabalhadores urbanos empregados por pessoa física;
  • Trabalhadores empregados por pessoa física equiparada a jurídica.

Trabalhadores têm cinco anos para solicitar abono do PIS/Pasep não retirado em 2020

Desde 15 de fevereiro, cerca de 400 mil trabalhadores que deixaram de sacar o abono do PIS/Pasep referente a 2020 têm a oportunidade de solicitar o pagamento ao Ministério do Trabalho. Embora o prazo para retirada tenha se encerrado em 29 de dezembro do ano passado, aqueles que perderam a data limite têm até cinco anos para resgatar os recursos, desde que entrem com um recurso administrativo.

A abertura do recurso administrativo junto ao Ministério do Trabalho pode ser realizada de três formas: presencialmente, por telefone ou pela internet. Os trabalhadores que preferirem fazer o pedido de forma presencial podem se dirigir a qualquer unidade do Ministério do Trabalho, que inclui Superintendências Regionais de Trabalho e Emprego, Gerências Regionais do Trabalho e Emprego, agências regionais, agências do Sistema Nacional do Emprego (Sine) e unidades móveis do trabalhador. É importante ressaltar que é necessário consultar os horários de atendimento e se informar sobre as medidas de segurança sanitária vigentes devido à pandemia.

Para aqueles que optarem pelo pedido por telefone, a Central Alô Trabalhador está disponível no número 158. As ligações podem ser feitas das 7h às 19h e são gratuitas para telefones fixos, porém podem ser cobradas para chamadas realizadas por celular. Os atendentes da central poderão fornecer orientações e auxiliar no processo de solicitação do abono não retirado.

A opção de fazer o pedido pela internet traz praticidade aos trabalhadores. Através do aplicativo da Carteira de Trabalho Digital, disponível para download em dispositivos móveis, é possível acessar os serviços relacionados ao abono e realizar a solicitação de forma rápida e segura. Além disso, os trabalhadores também podem enviar um e-mail para trabalho.uf@mte.gov.br, trocando “uf” pela sigla correspondente à unidade da Federação onde residem. No e-mail, é importante fornecer todas as informações necessárias e aguardar as instruções para dar prosseguimento ao processo de solicitação.

É fundamental que os trabalhadores estejam atentos ao prazo de cinco anos para realizar o pedido de resgate do abono não sacado. Após esse período, os recursos não reclamados serão revertidos ao Fundo de Amparo ao Trabalhador (FAT). Portanto, é essencial que os trabalhadores que se enquadram nessa situação busquem regularizar a situação o mais breve possível, a fim de evitar a perda do benefício.

O abono salarial é um direito assegurado aos trabalhadores brasileiros que atendem aos requisitos estabelecidos pelo programa. Ele visa complementar a renda dos trabalhadores e contribuir para o estímulo da economia. Portanto, é importante que todos os beneficiários estejam cientes de seus direitos e se informem sobre os procedimentos para receber o abono devido.

Com a disponibilidade de diferentes canais de atendimento, o Ministério do Trabalho busca facilitar o acesso dos trabalhadores ao processo de solicitação do abono não retirado. Independentemente da forma escolhida para realizar o pedido, é essencial que os trabalhadores estejam munidos dos documentos necessários, como CPF, carteira de identidade e comprovante de inscrição no PIS/Pasep. Dessa forma, será possível agilizar o processo e garantir que o benefício seja pago de acordo com as normas estabelecidas.

Portanto, para aqueles que perderam o prazo de retirada do abono do PIS/Pasep referente a 2020, é fundamental tomar as providências necessárias para solicitar o pagamento junto ao Ministério do Trabalho. O prazo de cinco anos oferece uma oportunidade para resgatar os recursos e garantir o direito ao abono salarial. Através dos diferentes canais disponíveis, os trabalhadores podem iniciar o processo de solicitação, garantindo que o benefício seja recebido de forma justa e contribuindo para o fortalecimento da economia do país.

*Com informações da Agência Brasil.